Wirtschaftsmediation

Konflikte im Betrieb lassen sich lösen

Das wichtigste Kapital eines Betriebs besteht aus seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wenn die Zusammenarbeit nicht mehr funktioniert und die Probleme sich auf Arbeitsabläufe und Entscheidungen auswirken, dann ist Mediation eine der besten Möglichkeiten.

Wirtschaftsmediation beflügelt das Arbeitsklima im Unternehmen

Führungskräften und Betriebsräten wird immer klarer, dass eine Wirtschaftsmediation durch einen unabhängigen und erfahrenen Wirtschaftsmediator neue Kräfte freisetzen und das Arbeitsklima beleben kann. Der Kosten- und Zeitaufwand für eine Mediation ist in der Regel sehr gering, gemessen an den Folgen von nicht funktionierenden Abläufen. Lassen Sie sich von mir ein Angebot machen.

Anwendungsgebiete einer Wirtschaftsmediation:

• Mediation zwischen einzelnen Kollegen.
• Teamentwicklung und Teamcoaching.
• Mediation zwischen Führungskräften oder über Hierarchiegrenzen hinweg.
• Organisationsentwicklung und Klärung von Schwachstellen in der Firmenstruktur.
• Klärung der Zusammenarbeit zwischen Betrieben.
• Konfliktcoaching, systemische Klärungsarbeit.

Große Vorteile durch Mediation

Die Konsequenzen einer Klage beim Arbeitsgericht, lassen sich kaum abschätzen. Wenn es gelingt, Streitigkeiten durch Mediation zu lösen, sind Kosten und Zeitaufwand auf jeden Fall viel geringer als beim Arbeitsgerichtsprozess. Zudem belastet ein Gerichtsverfahren die Arbeitsatmosphäre.

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